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Abraham, Martin (2007). Wann werden Löhne als gerecht eingeschätzt? Eine tauschtheoretische Betrachtung der Lohngerechtigkeit auf dem Arbeitsmarkt. Journal for Labour Market Research, 40(1), pp. 9-22. Berlin: Springer
Abraham, Martin; Höglinger, Marc; Lena, Liechti (2016). Die Organisation von Weiterbildung in Betrieben. Strukturen, Entscheidungsträger und involvierte Akteure. In: Zimmermann, Therese E.; Jütte, Wolfgang; Horváth, Franz (eds.) Arenen der Weiterbildung (pp. 247-260). Bern: hep Verlag
Auspurg, Katrin; Abraham, Martin (2007). Die Umzugsentscheidung von Paaren als Verhandlungsproblem: Eine quasiexperimentelle Überprüfung des Bargaining-Modells. Kölner Zeitschrift für Soziologie und Sozialpsychologie, 59(2), pp. 271-293. Wiesbaden: Springer VS 10.1007/s11577-007-0029-7
