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Baltensperger, Ernst (2022). Karl Brunner and the Heritage of Monetarism. In: Karl Brunner and Monetarism (pp. 47-64). Cambridge, Massachusetts and London, England: MIT Press

Baltensperger, Ernst (14 October 2020). Widersprüche, wohin man blickt. Die Weltwoche

Baltensperger, Ernst (17 September 2020). Warum die Geldpolitik der Gegenwart nicht erfolgreich ist. Neue Zürcher Zeitung NZZ Verlag Neue Zürcher Zeitung

Baltensperger, Ernst (2 July 2019). MMT-Anhänger machen denselben Gedankenfehler wie John Law. Ökonomenstimme KOF Konjunkturforschungsstelle der ETH Zürich

Baltensperger, Ernst (31 May 2019). Geldpolitik vs. Finanzpolitik. Finanz und Wirtschaft Verlag Finanz und Wirtschaft AG

Baltensperger, Ernst (14 May 2019). Inflation, Kaufkraft und Realeinkommen. Neue Zürcher Zeitung NZZ, p. 10. Verlag Neue Zürcher Zeitung

Thom, Norbert; Probst, Claudia (11 April 2019). Svilup sistematic da persunal – svilup sin tuts nivels. La Quotidiana, p. 2. Somedia

Baltensperger, Ernst (1 April 2019). "Das kann sich rächen" (Interview von Dominik Feusi). Tages-Anzeiger, p. 11. TA-Media

Baltensperger, Ernst (16 March 2019). Sind Defizite kein Problem? Neue Zürcher Zeitung NZZ, p. 37. Verlag Neue Zürcher Zeitung

Baltensperger, Ernst (6 March 2019). Marktbewertung ist nicht gleich Wohlfahrt. Neue Zürcher Zeitung NZZ, p. 10. Verlag Neue Zürcher Zeitung

Baltensperger, Ernst (January 2019). Der Franken und das Gold – Wieso eine stabile Währung wenig mit Edelmetall zu tun hat (Interview von Jürg Müller). In: Müller und das Geld. NZZ

Baltensperger, Ernst (2019). Vollgeld macht das System nicht sicherer. Finanz und Wirtschaft Verlag Finanz und Wirtschaft AG

Baltensperger, Ernst (2019). "Wunschlisten und Halbwahrheiten" (Interview von Beat Gygi und Florian Schwab). Weltwoche(25), pp. 40-42. Weltwoche Verlags AG

Thom, Norbert (3 October 2018). Generation Y. Mehr Differenzierung ist nötig. (Unpublished). In: Rotary Club Anlass. Bern-Münchenbuchsee. 3. Oktober 2018.

Thom, Norbert (8 August 2018). «Das hält kein Mensch über längere Zeit aus». Interview durch Angela Barandun, Nachrichtenchefin, mit Norbert Thom. Tagesanzeiger online Tamedia AG

Baltensperger, Ernst (22 February 2018). Aufgeblähte Bilanzen – Die Zentralbanken müssen zusammenarbeiten. Neue Zürcher Zeitung NZZ Verlag Neue Zürcher Zeitung

Baltensperger, Ernst (11 January 2018). Zu einfache Vorstellung (Simon Schmid im Gespräch mit Emil Baltensperger). Handelszeitung, p. 13. Axel Springer

Ritz, Adrian; Thom, Norbert (2018). Talent Management auf dem Prüfstand. Was Sie für Ihren Führungsalltag wissen müssen. In: Ritz, Adrian; Thom, Norbert (eds.) Talent Management. Talente identifizieren, Kompetenzen entwickeln, Leistungsträger erhalten (pp. 289-307). Wiesbaden: Springer Gabler 10.1007/978-3-658-19100-9_19

Thom, Norbert (2018). Interdisziplinarität bei der Arbeit und in der Weiterbildung. Der Südhang. Zeitschrift der Klinik Südhang(1), pp. 8-11. Klinik Südhang

Thom, Norbert (2018). Norbert Thom: Pionier des Ideenmanagements. managerSeminare. Das Weiterbildungsmagazin(243), p. 94. managerSeminare Verlags GmbH

Thom, Norbert (2018). „Das einzig Beständige ist der Wandel – Erfahrungsbericht aus 45 Jahren Forschung, Lehre und Praxis“ (Unpublished). In: Herausforderung Digitalisierung aus Sicht Verwaltungsrat. Bern. 30.08.2018.

Thom, Norbert (2018). THOM, Norbert Prof. em. Dr. rer. pol., Prof. h.c. Dr. h.c. mult. In: Europäischer Gelehrtenkalender (pp. 1018-1019). Vienna: Intercontinental Book and Publishing

Thom, Norbert (2018). Die Universität Bern: eine Erfolgsgeschichte. BeWL(29), pp. 7-9. Departement Betriebswirtschaftslehre

Baltensperger, Ernst (2018). Kündigt die Abflachung der US-Zinskurve eine Rezession an? Neue Zürcher Zeitung NZZ Verlag Neue Zürcher Zeitung

Thom, Norbert (23 January 2017). Es gibt auch weisse Schafe (Betreuung von Dissertationen an Schweizer Universitäten). Neue Zürcher Zeitung, 238, p. 9. Neue Zürcher Zeitung

Kwon, Jun Hwa; Thom, Norbert (2017). Talent Management through Trainee Programmes in German-speaking Companies and Its Implications for Korean Companies. Koreanische Zeitschrift für Wirtschaftswissenschaften, 35(2) Koreanisch-Deutsche Gesellschaft für Wirtschaftswissenschaften e. V.

Thom, Norbert; Ritz, Adrian (2017). Public Management. Innovative Konzepte zur Führung im öffentlichen Sektor. uniscope. Publikationen der SGO Stiftung. Wiesbaden: Springer Gabler 10.1007/978-3-658-16213-9

Thom, Norbert; Merker, Michael; Wittich, Sandra (2017). Es muss eine neue Alterskultur entstehen. Interview mit Prof. em. Dr. Norbert Thom. ZV-INFO, 17(11), pp. 1-5. Zentralverband Öffentliches Personal Schweiz (ZV)

Thom, Norbert (2017). Norbert Thom. In: Wockel, Michael; Zachriat, Wolf G. (eds.) Who's who in Germany (pp. 860-861). Montréal, Canada: IBP Intercontinental Book and Publishing Co. Ltd.

Thom, Norbert (2017). Ideenmanagement im Zeichen verschiedener Megatrends. Ideen & Management : Materialien für nachhaltige Unternehmensführung(03-04), pp. 4-7. Deutsches Institut für Ideen- und Innovationsmanagement GmbH

Thom, Norbert (2017). Utilizar mejor el potencial de los trabajadores mayores (Documentos a debate 86). Alcalá/Spanien: Universidad de Alcalá, Instituto de Dirección y Organización de Empresas (IDOE)

Thom, Norbert (October 2016). Wohin führt Bologna? Punkte hamstern oder Zusammenhänge erkennen. Interview mit Norbert Thom durch Jan Peschka. bdvb aktuell(134), pp. 6-7. Bundesverband Deutscher Volks- und Betriebswirte e.V.

Baltensperger, Ernst; Kugler, Peter (October 2016). Wie der Franken zu seiner Stärke kam. Die Volkswirtschaft: Plattform für Wirtschaftspolitik, 89(10), pp. 43-46. SECO

Thom, Norbert (21 September 2016). Talent management – what hospitals can learn from business (Unpublished). In: Promoting young talents. Montreux. 21.09.2016.

Thom, Norbert (14 September 2016). Menschen führen und entwickeln. Ist in Schulen und bei Lehrpersonen alles anders? Referat am Kantonalen Lehrer/innentag 2016 LSO Verband der Lehrerinnen und Lehrer Solothurn. (Unpublished). In: Kantonaler Lehrer/innentag 2016. Olten. 14.09.2016.

Thom, Norbert (2016). L’art de diriger – généralités et spécificités. Revue économique et sociale, 74(3), pp. 63-70. SEES : Société d'Etudes Economiques et Sociales

Armingeon, Klaus; Linder, Wolf; Zohlnhöfer, Reimut (2016). Switzerland Report. Sustainable Governance Indicators 2016 Gütersloh: Bertelsmann Stiftung

Thom, Norbert (6 May 2016). „Die digitale Transformation geschieht nicht automatisch“. Interview von Lisa Fankhauser mit Norbert Thom. uniaktuell Das Online-Magazin der Universität Bern

Thom, Norbert (1 April 2016). A gestão de ideias deve ser reinventada diariamente. Conhecimentos científicos e perspectivas de quatro décadas. Mitteilungen von SWISSCAM Brasil Câmara de Comércio Suíço-Brasileira

Thom, Norbert; von Bieberstein, Frauke; Hack, Andreas (eds.) (2016). Menschen in Organisationen. Ein Vierteljahrhundert Managementforschung und -lehre am IOP. Bern: IOP Verlag

Thom, Norbert (2016). Die ersten 20 Jahre des IOP - Wurzeln, Leistungen und Ausstrahlungen in Gegenwart und Zukunft. In: Thom, Norbert; von Bieberstein, Frauke; Hack, Andreas (eds.) Menschen in Organisationen. Ein Vierteljahrhundert Managementforschung und -lehre am IOP (pp. 23-61). Bern: IOP Verlag

Thom, Norbert; Osterspey, Anna; Lüthi, David (January 2016). Employee Health And Well-Being: From Piecemeal Measures To Fully-Fledged Culture. Human resources, 20(5), pp. 10-13. Human Resources Institute of New Zealand

Thom, Norbert (2016). La Poste est désormais axée sur l’innovation. La Poste s’est vue décerner l’Award de la « Meilleure gestion des idées » à l’international par le Centre pour la gestion des idées et des innovations (ZI). Die Post. Für unsere Mitarbeitenden / La Poste. Pour nos collaborateurs / La Posta. Per i nostri collaboratori(4), p. 8.

Thom, Norbert (2016). Laudatio: 5 Jahre Zentrum Ideenmanagement. Ideen & Management : Materialien für nachhaltige Unternehmensführung(1), pp. 21-22. Deutsches Institut für Ideen- und Innovationsmanagement GmbH

Thom, Norbert; Probst, Claudia (2016). Ein Vierteljahrhundert Managementforschung und -lehre am IOP. BeWL Departementes Betriebswirtschaftslehre(26), pp. 13-15. Departement Betriebswirtschaftslehre, Universität Bern

Thom, Norbert (2016). Exzellenz in der universitären Management-Weiterbildung. Zwei Praxisbeispiele. In: Zimmermann, Therese E.; Jütte, Wolfgang; Horvath, Franz (eds.) Arenen der Weiterbildung (pp. 142-151). Bern: hep Verlag AG

Thom, Norbert; Klossner, Cornelia (2016). Karriere 50+. Mehr Wunsch als Realität. In: personalSCHWEIZ. Das Buch für die Schweizer Personalpraxis. 50 Fachbeiträge von führenden HR-Experten (pp. 207-211). Zürich: WEKA Business Media AG

Thom, Norbert (2016). Weiterbildung 50plus: Betriebliche Konzepte für ältere Arbeitnehmende und der Beitrag der Hochschulweiterbildung. (Unpublished). In: Herbsttagung ZUW 2016. Universität Bern. 11.11.2016.

Wegerich, Christine; Thom, Norbert (2016). Traineeprogramme. In: Müller-Vorbrüggen, Michael; Radel, Jürgen (eds.) Handbuch Personalentwicklung. Die Praxis der Personalbildung, Personalförderung und Arbeitsstrukturierung (pp. 425-437). Stuttgart: Schäffer-Poeschel Verlag

Thom, Norbert; Etienne, Michèle (2016). Business Process Reengineering (BPR) - Business Reegineering (BR). In: Zollondz, Hans-Dieter; Ketting, Michael; Pfundtner, Raimund (eds.) Lexikon Qualitätsmanagement. Handbuch des Modernen Managements auf Basis des Qualitätsmanagements. Edition Management (pp. 124-128). Berlin: De Gruyter Oldenbourg

Baltensperger, Ernst (2016). Wertvolle Souveränität. Weltwoche(13), p. 38. Weltwoche Verlags AG

Thom, Norbert (2016). Dominik Galliker - Der Netzwerker par excellence. In: Souvenir pour Dominik (pp. 30-31). Engelberg: Academia Engelberg

Thom, Norbert (2016). Dados e perspectivas na gestão de ideias: fatores internos e externos que influenciam de forma positiva a eficiência da gestão de ideias. Revista em Gestão, Inovação e Sustentabilidade, 2(2), pp. 164-175. Universidade de Brasilia 10.18472/ReGIS.v2n2.2016.22060

Thom, Norbert (September 2015). Le manager RH n’est pas un magicien. HR today : das Schweizer Human Resource Management-Journal, 16(4), pp. 28-29. Jobindex Media AG

Thom, Norbert (11 July 2015). Studium in deutscher Sprache. Dialog mit Professor Norbert Thom. de.econ.ubbcluj.ro Departement für Wirtschaftswissenschaften und Unternehmensführung in deutscher Sprache, FSEGA, UBB

Thom, Norbert; Davoine, Eric (2015). Chronique : Trente-cinq ans de recherche sur le management des idées, les apports de Norbert Thom. Revue de Gestion des Ressources Humaines, 3(97), pp. 87-90. Editions ESKA 10.3917/grhu.097.0087

Thom, Norbert; Wegerich, Christine (19 May 2015). Internationaler Vergleich: Wie gut sind deutsche Trainee-Programme? Personal, HR-Management Haufe

Thom, Norbert; Klossner, Cornelia (April 2015). Karrieren in der Lebensmitte. Mehr Wunsch als Realität. Personal Schweiz : Das Magazin für die Schweizer Personalpraxis(3), pp. 22-24. WEKA Business Media AG

Thom, Norbert (February 2015). Ideenmanagement by wandering around. Interview mit Norbert Thom. HR Performance, 23(1), pp. 53-55. Datakontext

Thom, Norbert; Wegerich, Christine (2015). Trainee-Praxis im Theorietest. Analyse (Fallstudie zum Traineeprogramm der Lufthansa Group). Personalmagazin, 17(6), pp. 34-37. Haufe

Thom, Norbert (2015). Profs on the Road: Der gestandene Ordinarius (Norbert Thom als Gastprofessor). BeWL Departementes Betriebswirtschaftslehre(23), p. 7. Departement Betriebswirtschaftslehre, Universität Bern

Thom, Norbert (2015). Traineeprogramme. Pro und Contra. Audimax, 9(2-3), p. 44. Audimax Medien

Thom, Norbert; Wockel, Michael; Zachriat, Wolf G. (2015). THOM, Norbert. In: Who's who in Germany - 21. Edition (pp. 856-857). Berlin: Buchvertrieb Wockel & Co GmbH

Thom, Norbert (2015). „Wir müssen uns durch Exzellenz differenzieren“. Interview mit Norbert Thom durch Thomas Gmür über die BOLOGNA-Reform an europäischen Hochschulen. CIVITAS : Zeitschrift für Gesellschaft und Politik, 65(2), pp. 20-25. Schweizerischer Studentenverein StV

Thom, Norbert (2015). Der Mensch als Vorschlagswesen. Schweizer Monat, 95(1030), pp. 19-22. SMH Verlag AG

Thom, Norbert (2015). Netze spannen: Netzwerke bedingen Vertrauen. In: Froidevaux, Pascal; Senn, Donat (eds.) Spuren suchen - Netze spannen - Räume formen: Das Gurten-Brauerei-Arealestand der ehemaligen Gurten-Brauerei in Wabern (pp. 62-65). Merkur Druck AG

Thom, Norbert (2015). Industrie 4.0 und ausgewählte Auswirkungen auf das Personalmanagement. In: Franken, Swetlana (ed.) Industrie 4.0 und ihre Auswirkungen auf die Arbeitswelt (pp. 93-111). Aachen: Shaker Verlag

Thom, Norbert (2015). «Erfolgreiche Konzepte zur Personalgewinnung und -erhaltung» (Unpublished). In: Hearing im Projekt «Attraktive Arbeitgeberin Gemeinde (AAG)». Bern. 21.10.2015.

Thom, Norbert (7 December 2014). Duale Universitäten als Ergänzung. Leserbrief. NZZ am Sonntag, p. 29. Neue Zürcher Zeitung

Baltensperger, Ernst (13 November 2014). Katastrophale Wirkung. Die Goldinitiative und die Glaubwürdigkeit der Nationalbank. Neue Zürcher Zeitung

Baltensperger, Ernst (September 2014). Unheilvolle Überforderung. Schweizer Monat SMH Verlag AG

Thom, Norbert (24 July 2014). “Wichtig ist ein guter Draht zu den Leuten”. Der Ökonom Norbert Thom zum Mitdenken der Mitarbeiter und zur Rolle der Vorgesetzten beim Ideenmanagement. NZZ Neue Zürcher Zeitung, 235(169), p. 24. Neue Zürcher Zeitung

Thom, Norbert (2014). Le job-sharing: un impératif économique. Revue économique et sociale, 72(2), pp. 17-21. SEES : Société d'Etudes Economiques et Sociales

Thom, Norbert (2014). Le travail des dirigeants : rencontres avec Norbert Thom. Revue économique et sociale, 72(2), pp. 99-105. SEES : Société d'Etudes Economiques et Sociales

Thom, Norbert (June 2014). Management public. Concepts innovants dans le secteur public. UNIVERSITAS. Magazine scientifique de l’Université de Fribourg(4), p. 64. Communication et Médias, Université de Fribourg

Thom, Norbert; Gentinetta, Katja (May 2014). „Es ist unglaublich, was man aus Menschen herausholen kann“. Expertengespräch. Interview mit Norbert Thom und Katja Gentinetta durch Monika Bachmann und Gabriela Graber. Jahresmagazin der Terra Vecchia, pp. 16-19. Stiftung Terra Vecchia

Thom, Norbert; Gygi, Beat (17 April 2014). „Die neueste Tendenz ist das duale Studium“. Norbert Thom zum Talentmanagement bei der Nachwuchsförderung und zum Kontrast zwischen Grossfirmen und KMU. Neue Zürcher Zeitung NZZ, 235(90), p. 34. Neue Zürcher Zeitung

Thom, Norbert (17 April 2014). "Die neueste Tendenz ist das duale Studium". Interview mit Norbert Thom durch Beat Gygi zum Thema Talentmanagement. Neue Zürcher Zeitung NZZ, 235(90) Verlag Neue Zürcher Zeitung

Thom, Norbert (April 2014). Junge Talente erfolgreich fördern. Wirtschaftsmagazin(26), pp. 11-15. Stier Communications AG

Baltensperger, Ernst (2014). Magie des Goldes - Das Gold-Idyll. Weltwoche(40)

Thom, Norbert (2014). Die vier Ebenen der Gesundheitskultur. Personalwirtschaft(11), pp. 20-23. Wolters Kluver

Thom, Norbert (2014). HR-Superhelden gibt es nicht. Von HR-Abteilungen erwarten wir oft zu viel…. HR today : das Schweizer Human Resource Management-Journal, 16(12), pp. 20-21. Jobindex Media AG

Thom, Norbert (2014). Ideenmanagement muss sich täglich neu erfinden. Wissenschaftliche Erkenntnisse und Perspektiven aus vier Jahrzehnten. Ideen & Management : Materialien für nachhaltige Unternehmensführung(11), pp. 5-11. Deutsches Institut für Ideen- und Innovationsmanagement GmbH

Thom, Norbert (2014). Jonge talenten succesvol ondersteunen. HR Strategie, 9(3), pp. 24-26. WEKA Business Media b.v.

Thom, Norbert (2014). Personalentwicklung. Schatzsuche im eigenen Betrieb. Interview mit Professor Norbert Thom durch die „Blätter für Vorgesetzte“. Von Hartmut Volk. Blätter für Vorgesetzte in der chemischen Industrie(6), pp. 1-4. Bundesarbeitgeberverband Chemie e.V., Wiesbaden

Thom, Norbert; Hubschmid, Elena (2014). Hi Prof! Interview mit Dr. Elena Hubschmid und Prof.em. Dr. Norbert Thom von Marcus Moser. UniPress - Forschung und Wissenschaft an der Universität Bern, 38(160), pp. 32-35. Abteilung Kommunikation, Universität Bern

Thom, Norbert (2014). Führungskarriere: "Ein Sabbatical ist kein Rettungsring". Interview mit Norbert Thom durch Ralph Hofbauer. Personal Schweiz : Das Magazin für die Schweizer Personalpraxis(3), pp. 36-37. WEKA Business Media AG

Thom, Norbert (2014). Interview mit Norbert Thom: Schatzsuche im eigenen Betrieb. Die Bank : Zeitschrift für Bankpolitik und Bankpraxis(10), pp. 82-83. Bank-Verlag

Thom, Norbert (2014). Erkenntnisse und Perspektiven zum Ideenmanagement. Einsichten eines Managementforschers. In: Franken, Swetlana (ed.) Management des Wandels im Kontext der Innovation. Forum Wissen, Ideen, Innovationen (pp. 80-102). Aachen: Shaker Verlag

Thom, Norbert (2014). Talentmanagement mit Trainee-Programmen: Viel erreicht, doch Verbesserungspotenzial besteht weiterhin. IM+IO Die Fachzeitschrift für Innovation, Organisation und Management, 29(4), pp. 74-80. IMC Information Multimedia Communication AG

Thom, Norbert (2014). Ideenmanagement. In: Die Berner Wirtschaft bloggt. Bern: Wirtschaftsraum Bern

Thom, Norbert (2014). Zusammenarbeit zwischen Generationen in der Arbeitswelt - Erkenntnisse eines Personalforschers. (Unpublished). In: Senioren Universität Bern. Bern. 26.09.2014.

Meyer, Ruth; Jann, Ben; Brandenberger, Laurence; Hugi, Simon (2013). Evaluation de l'enquête 2012 auprès des membres des Universités des seniors en Suisse Bern: Université de Berne

Meyer, Ruth; Jann, Ben; Brandenberger, Laurence; Hugi, Simon (2013). Gesamtauswertung der Mitgliederbefragung an den Schweizer Seniorenuniversitäten 2012 Bern: Universität Bern

Thom, Norbert (29 August 2013). "Das hält kein Mensch lange aus". Interview von Angela Barandun mit Personalexperten Norbert Thom. Tages-Anzeiger, p. 36. TA-Media

Thom, Norbert (17 July 2013). "Nicht alle Menschen wollen autonom sein". Müssen auch Chefs ihre Arbeitszeit erfassen, oder sollen sie frei sein? Interview von Franziska Kohler mit Norbert Thom. Tages-Anzeiger TA-Media

Thom, Norbert (28 February 2013). Barrieren für neue Ideen überwinden. Interview von Rolf Fehlmann mit Professor Norbert Thom. Schaffhauser Nachrichten, p. 11. Meier + Cie AG

Thom, Norbert (2013). „Barrieren für neue Ideen überwinden“. Rolf Fehlmann spricht mit Professor Norbert Thom. Ideen & Management : Materialien für nachhaltige Unternehmensführung(3), pp. 22-25. Deutsches Institut für Ideen- und Innovationsmanagement GmbH

Thom, Norbert (2013). Wie führe ich am besten meine Mitarbeiter? Prof. Norbert Thom (Hs) gibt erhellende Antworten. Interview mit Norbert Thom durch Veit Neumann. ACADEMIA : Zeitschrift des Cartellverbandes der katholischen deutschen Studentenverbindungen, 106(5), pp. 11-19. Cartellverband der katholischen deutschen Studentenverbindungen (CV)

Thom, Norbert; Buri-Moser, Regine (2013). Betriebliches Gesundheitsmanagement. Ganzheitlichkeit führt zum Erfolg. Personal Schweiz : Das Magazin für die Schweizer Personalpraxis(6), pp. 23-25. WEKA Business Media AG

Thom, Norbert (2013). "Absoluter Spitzensport". Organisationsexperte Norbert Thom über Zellteilung und Karriere. Interview mit Norbert Thom durch Kristina Gnirke. Bilanz - das Schweizer Wirtschaftsmagazin(17), p. 65. Springer Schweiz

Thom, Norbert (2013). Gerechtigkeit beim Lohn der GL - das HR hat ein gewichtiges Wörtchen mitzureden. HR today : das Schweizer Human Resource Management-Journal, 15(1), pp. 14-15. Jobindex Media AG

Thom, Norbert; Osterspey, Anna (2013). Wie sich in einem Unternehmen eine Gesundheitskultur verankern lässt. Personal quarterly : Wissenschaftsjournal für die Personalpraxis, 65(1), pp. 40-45. Haufe-Lexware GmbH & Co. KG

Thom, Norbert (2013). Generationen in der Arbeitswelt. Bulletin der Schweizerischen Akademie für Geistes- und Sozialwissenschaften(1), pp. 43-44. Schweizerische Akademie der Geistes- und Sozialwissenschaften

Thom, Norbert (2013). Un processus d'innovation requiert plusieurs types de talents. Die Volkswirtschaft, 86(10), pp. 20-21. Staatssekretariat für Wirtschaft (SECO)

Thom, Norbert (2013). Ohne Leadership kein Innovationserfolg. HR today : das Schweizer Human Resource Management-Journal, 15(12), pp. 40-41. Jobindex Media AG

Thom, Norbert (November 2012). „Jobsharing ist ein Gebot ökonomischer Klugheit“. Interview mit Norbert Thom durch das Eidgenössische Büro für die Gleichstellung von Frau und Mann (EBG). Leader, pp. 22-23. MetroComm

Thom, Norbert (20 June 2012). Innovation, Organisation und Personal – Einblicke in drei Jahrzehnte Managementforschung. Abschiedsvorlesung an der 6. Generalversammlung der mpa alumni unibe. (Unpublished). In: 6. Generalversammlung der mpa alumni unibe. Bern. 20.06.2012.

Thom, Norbert (19 April 2012). Förderung als Ziel. Handelszeitung, p. 55. Axel Springer

Honegger, Claudia Dorothea (2012). Die Aufklärung der Gegenwart. In: Wetzel, Dietmar J. (ed.) Perspektiven der Aufklärung. Zwischen Mythos und Realität (pp. 73-85). München: Fink

Thom, Norbert (2012). „Ein fairer Grundlohn ist wichtiger als alles andere“. Norbert Thom rät bei Fringe Benefits, die unterschiedlichen Bedürfnisse zu berücksichtigen. Interview mit Norbert Thom durch Kathy Horisberger. Competence, 76(11), p. 15. ea Medien AG

Thom, Norbert (2012). Können und Wollen - Von der Motivation am Arbeitsplatz. SPEKTRUM. Personalzeitung der Caritas Schweiz(67), p. 10. Caritas

Thom, Norbert (2012). Personalentwicklung. In: Steiner, Reto; Ritz, Adrian (eds.) Personal führen und Organisationen gestalten. Festschrift für Prof. Dr. Prof. h. c. Dr. h. c. mult. Norbert Thom zur Emeritierung (pp. 195-204). Bern - Stuttgart - Wien: Haupt Verlag

Thom, Norbert; Müller, Renato Christof (21 July 2011). Nykyjohtjy käjttää uusia medioita (Die heutigen Führungskräfte verwenden die neuen Medien: Kompromiss – Die neuen Medien beschleunigen die Arbeitsvorgänge, sind aber nicht für alle Situationen geeignet). Louteisväylä(29), p. 8.

Baltensperger, Ernst (2011). Geld als Ausdruck nationaler Souveränität. In: Habermann, Gerd; Studer, Marcel (eds.) Der Liberalismus - eine zeitlose Idee. Nationale, europäische und globale Perspektiven (pp. 297-312). München: OLZOG Verlag

Baltensperger, Ernst (2011). Die Fiskal- und Politunion zur Rettung des Euro - La Grande Illusion. Neue Zürcher Zeitung (NZZ), 232(6.1.2011), p. 23.

Baltensperger, Ernst (2011). Warum die Kritiker der SNB irren. Neue Zürcher Zeitung (NZZ), 232(5.4.2011), p. 29.

Baltensperger, Ernst (2011). Wie eine Interventionspolitik aussehen müsste. Neue Zürcher Zeitung (NZZ), 232(10.8.2011), p. 17.

Baltensperger, Ernst (2011). Ende der Krisenpolitik. Finanz und Wirtschaft, 84(2.7.2011), p. 1.

Honegger, Claudia Dorothea (2011). Die kognitiven Prinzipien der neuen Wissenschaften vom Menschen und die Genese einer weiblichen Sonderanthropologie in Frankreich. In: Wobbe, Theresa; Berrebi-Hoffmann, Isabelle; Lallement, Michel (eds.) Die gesellschaftliche Verortung des Geschlechts. Diskurse der Differenz in der deutschen und französischen Soziologie um 1900 (pp. 93-113). Frankfurt/M.: Campus

Baltensperger, Ernst (2010). Geldpolitik: Autonomie als Stabilitätsanker. In: Gentinetta, Katja; Kohler, Georg (eds.) Souveränität im Härtetest. Selbstbestimmung unter neuen Vorzeichen. Avenir Suisse Publikation: Vol. 2010/0 (pp. 163-190). Zürich: NZZ Libro

Grünig, Rudolf; Kühn, Richard (2009). Methodik der strategischen Planung. Ein prozessorientierter Ansatz für Strategieplanungsprojekte. Praxishilfen für Unternehmungen. Bern: Haupt

Grünig, Rudolf; Kühn, Richard (2009). Planifier la stratégie. Un procédé pour les projets de planification stratégique. Diriger l'entreprise. Lausanne: Presses polytechniques et universitaires romandes (PPUR)

Grünig, Rudolf; Kühn, Richard (2009). Entscheidungsverfahren für komplexe Probleme. Ein heuristischer Ansatz. Heidelberg: Springer Verlag

Grünig, Rudolf; Kühn, Richard (2009). Successful decision-making. A systematic approach to complex problems. Heidelberg: Springer Verlag

Thom, Norbert (23 October 2007). "Charismatische Chefs lassen sich nicht klonen". Wahlen. Der Erfolg der SVP und seine Risiken für die Partei. Interview mit Norbert Thom durch Daniel Imwinkelried. Aargauer Zeitung / Mittelland Zeitung, 12(247), p. 7. AZ Medien

Thom, Norbert (2003). Betriebliches Vorschlagswesen: ein Instrument der Betriebsführung und des Verbesserungsmanagements. Kreatives Management: Vol. 2. Bern: Peter Lang

Thom, Norbert; Wenger, Andreas P. (2003). Organisatorische Effizienz als Ergebnis eines systematischen Gestaltungsprozesses. In: Hoffmann, Werner H. (ed.) Die Gestaltung der Organisationsdynamik. Konfiguration und Evolution. Festschrift für Oskar Grün zum 65. Geburtstag (pp. 257-288). Stuttgart: Schäffer Poeschl

Thom, Norbert; Giesen, Birgit (1998). Gestaltungselemente für Trainee-Programme :erfahrungsgestützte Orientierungshilfen am Beispiel der Trainee-Programme für Absolventen der Wirtschaftswissenschaften. In: Thom, Norbert; Giesen, Birgit (eds.) Entwicklungskonzepte und Personalmarketing für den Fach- und Führungsnachwuchs (pp. 6-33). Köln: Staufenbiel Institut für Studien- und Berufsplanung

Thom, Norbert; Etlin, Johannes M. (1992). Megatrend Ökologie als Herausforderung für das Logistik-Management. In: Krulis-Randa, Jan S.; Hägeli, Stephan W. (eds.) Megatrends als Herausforderung für das Logistik-Management (pp. 163-179). Bern: Haupt

Thom, Norbert (1991). Anreizaspekte im Betrieblichen Vorschlagswesen. In: Schanz, Günther (ed.) Handbuch Anreizsysteme in Wirtschaft und Verwaltung (pp. 595-613). Stuttgart: Poeschel

Thom, Norbert (1991). Wirtschaftliche Rahmenbedingungen und Umsetzungsmöglichkeiten betrieblicher Personalpolitik. In: Lattmann, Charles; Staffelbach, Bruno (eds.) Die Personalfunktion der Unternehmung im Spannungsfeld von Humanität und wirtschaftlicher Rationalität. Management-Forum (pp. 3-20). Heidelberg: Physica-Verlag

Thom, Norbert; Nadig, Peter (1991). Auswirkungen der Informationstechnologie auf die Organisation von Unternehmungen. In: Heinrich, Lutz J.; Pomberger, Gustav; Schauer, Reinbert (eds.) Die Informationswirtschaft im Unternehmen (pp. 183-199). Linz: Universitätsverlag Rudolf Trauner

Thom, Norbert (1991). Les chemins du CIM. Bureaux et Systèmes, 13(2), pp. 34-36. Fachpresse Goldach

Thom, Norbert; Meyer-Riedt, Torsten (1991). Zwei-Stufen-Plan (Lehre plus Studium). Der Volks- und Betriebswirt(3), p. 23. Kilian

Thom, Norbert; Meyer-Riedt, Torsten (1990). Trainee-Programme für Hochschulabsolventen der Wirtschaftswissenschaften in der BRD. Arbeitsteilung zwischen Wirtschaft und Hochschule. Hochschulausbildung. Zeitschrift für Hochschuldidaktik und Hochschulforschung, 8(3), pp. 195-199. Leuchtturm-Verlag, Alsbach

Thom, Norbert (1990). Was bedeutet "Verantwortung tragen" in einer Institution? VM : Fachzeitschrift für Verbands- und Nonprofit-Management, 15(2), pp. 6-12. Verbandsmanagement Institut, Universität Freiburg/CH

Thom, Norbert (1990). Konsensusmanagement: Beurteilung der Kosten. Gesund sein ist billiger. Technische Rundschau: Das Schweizer Industrie Magazin, 82(29/30), pp. 46-48. Binkert Medien AG

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